培訓公司
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變革的痛點源于互聯網思維
2014-8-11現今奉“互聯網思維”為靈丹妙藥的公司，大多卻沉溺于戰術的炫技卻忽略了消費者。一些互聯網公司的成功，背...的時間都用在無聊的O2O論壇和培訓上，結果企業的O2O毫無結果，卻平白無故地肥了那些并不理解O2O的培訓公司。小米的成功，是因為他們自稱自己為一個“社會化媒體”公司，它的電商力量也很強大。但這種能力和...[繼續閱讀] -
企業如何做好公司人員培訓？
2014-6-24由于工作的關系，經常需要給客戶的營銷團隊進行內訓，不時也有一些公司專門過來咨詢營銷團隊內訓的事情。很...式來解決，畢竟市場也是變化萬千，沒有固定的套路和一成不變的方法的。更為重要的是，在培訓之前，一定要讓培訓公司或者講師對自己的公司有充分的了解和認識。而且一次培訓不要講太多內容，把一個部分講深講透，進行...[繼續閱讀] -
終端店老板們常犯的2個錯誤
2014-6-11終端老板經常會犯一些錯誤，有些錯誤是可以避免，有些則是意識上很難改變，今天與各位一起分享一下。終端店...！那么，為什么老板們會有這樣的想法？將激情當做永恒來灌輸到店面？這些原罪都要歸咎于我們那些不負責任的培訓公司。培訓就那幾天時間，打造樣板市場也就一兩個月時間，培訓完了，他們是可以拍拍屁股走了，可是，留...[繼續閱讀] -
微信營銷有多“神秘”到底怎么做
2013-11-8當微信傳言要收費那一記得起，微信的市場營銷效果就被無限放大。被突然出現的大大小小的廣告公司、培訓公司、講課老師當作“殺單利器”。而媒體的盲目吹捧，更使得各類企業的老板和營銷團隊都對微信營銷趨之若鶩。一時間，似乎不做微信營銷就是跟不上時代，不講微博營銷就是網絡文盲。以至于很多企業都找到我，要求做微信營...[繼續閱讀] -
湖南富麗真金家紡加盟政策解讀
2012-1-8加盟政策：1、公司要求授權人在授權區域的繁華地段的首層獨立店鋪開設專賣店或在店中店開設專柜。2、專賣...提供具有市場價值的選址評估。將從施工圖紙、裝修尺寸、施工技巧、裝飾與陳列設計給予專業到位的服務。店員培訓公司培訓部資深的培訓專員將協助店鋪招聘及培訓員工的工作。通過開店前的培訓、總部店長培訓、定期巡回...[繼續閱讀] -
培訓——讓我們更專業點
2010-11-22有人說現代企業的核心競爭力在于他的學習能力。學習型組織是二十一世紀企業追求的夢想。有很多企業樂此不疲...到這種情形，我想作為培訓行業的企業和工作人員應該好好反思出現在自身的問題。這些年來我們接觸到了太多的培訓公司、咨詢公司。如果我們將其簡單的分分類，無非是兩種類型：一類是百貨公司式的培訓公司、咨詢公司—...[繼續閱讀]
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